“小熊，我们俩一起重复一下小试工艺吧。”熊学强是新召员工中唯一的大学生，王近之别无选择，点名选择了他。

一开始中控就碰到难题，第一步反主产物紫外不显色，沸点又不高，用丨硫丨酸焦化法也无效，一时之间实验处于停顿，急切中，王近之想起碘蒸汽醺硅胶板进行显色，过了第一关。

后面的实验还算顺利，只是与三氯氧磷反应时气味比较刺鼻，环境恶劣。坚持一下就过了，很快，小试路线打通了。

分析上的事，赵定岳最内行的了，王近之联系后，赵定岳当即答复说：“兄茅你的事就是我自个的事，我请假也帮你搞定。”

铁哥来了，当然得到机场去远迎，同时，在济南购好一些液相色谱用的配件，于是，王近之对熊学强说道：“小熊，我去济南接个朋友帮忙安装液相色谱，工艺规程草稿放电脑里，你给修改一下。”

接赵定岳到公司后，王近之看了看小熊改的工艺规程，行文严谨，用词准确，点了点头说：“比我的还要好，操作规程与操作记录也交给你了。要不，这车间就交你管理了，工资按车间主任行价开。”

车间主任的工艺是七到八万左右一年，普通大学毕业生只三到四万一年，待遇一下子升了一倍，小熊自然十分地开心，带着新工人去洗釜与水试。

三天后，液相色谱调节完毕，咪唑醛直接进入试生产。过了半个月，第一批试生产出料，分析结果符合客户要求。

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